1、负责工资管理系统的使用和维护，及时做好工资数据备份；

2、负责教职工人员工资变动和晋职人员工资调整等；

3、对职工个人所得税进行代扣；

4、及时办理住房公积金的计算、变更、汇缴、转移和发放；

5、做好住房公积金的辅助账记录工作；

6、按时打印、装订每月工资表；

7、定期与学校人事部门核对教职工工资信息，确保工资信息准确无误；